最后一轮裁员

故事简介

下班前，人力经理程若必须确认最后一轮裁员名单。她打开由“序衡”系统生成的排序，发现第一页就是自己。再次刷新，排在首位的却变成了老工程师高远。你将扮演程若，在不断缩短的期限内追查绩效档案、聊天记录与权限日志中的异常。谁在改变评分？匿名举报人递来的证据是否可信？当每一次调查都可能把另一个人推上名单，你还能相信谁，又愿意为谁承担风险？

内容介绍

《最后一轮裁员》是一部竖屏职场悬疑互动影游，将算法伦理与办公室里的信任危机放进同一场下班前的倒计时。冷峻的办公室、紧闭的会议室与持续低鸣的机房之间，屏幕上的排名、消息和权限提示不断变化，让一份裁员名单成为迫近每个人的压力。 你需要选择先联系谁、保留哪些记录、是否告知员工名单正在变化，并判断匿名举报材料是否值得采用。会议中的回应、日志的保存方式与证据的交叉核验，都会影响后续局势。名单上的姓名与顺位会随选择改写，员工信任、证据完整度、公司警觉、个人职位和举报人可信度也将成为你必须权衡的因素。 保护同事可能让另一个人承担风险，保存证据也可能暴露自己的调查。在公开信息、内部交涉与申请复核之间，每一步都要求你判断手中材料的分量，并承担签字的责任。

涉及裁员、失业压力与职场权力施压。

涉及数据操纵、证据伪造与信任背叛。

适龄建议：大众级